Національний оператор охорони SHERIFF — це не просто охоронна компанія, а команда професіоналів, об'єднаних спільною місією: ми працюємо, щоб кожен день наших клієнтів був спокійним та безпечним.

Щодня ми забезпечуємо захист людей, бізнесу та майна, надаючи максимальний портфель охоронних послуг: фізичну охорону, розмінування, інкасацію, встановлення охоронних систем, спостереження та відеоконтроль, забезпечення пожежної безпеки, супровід вантажів, а також постійно розвиваємо нові напрямки діяльності.

SHERIFF — це компанія, де безпека, сервіс та відповідальність є основою нашої роботи, а кожен співробітник робить свій внесок у створення спокою та впевненості для наших клієнтів.

Зараз SHERIFF активно масштабується та запрошує до своєї команди професіоналів, які готові розвиватися разом з нами.

Запрошуємо до команди Керівника відділу навчання та розвитку, який побудує ефективну систему L&D у масштабах компанії.

Необхідні навички та досвід:

• Досвід на керівній посаді в L&D/ HRD/T&D.
• Сертифікації у сфері L&D, коучингу чи управління персоналом - будуть перевагою.
• Практичний досвід впровадження та адміністрування LMS-систем.
• Досвід управління бюджетом на навчання.
• Досвід організації навчальних заходів різного масштабу.
• Навички побудови системи оцінки ефективності навчання.
• Досвід аналітики та підготовки звітності.
• Досвід роботи з офісними програмами, LMS, CRM та онлайн-платформами навчання.
• Навички роботи з інструментами створення навчального контенту та аналітики.
• Досвід побудови системи навчання з нуля або масштабування.
• Високий рівень відповідальності та самоорганізації.
• Лідерство, ініціативність, проактивність.
• Системне мислення, орієнтація на результат.

Основні задачі:

• Формування та реалізація стратегії навчання і розвитку відповідно до бізнес-цілей компанії.
• Аналіз потреб підрозділів у навчанні (hard/soft skills, управлінські компетенції, онбординг).
• Побудова системи безперервного навчання та розвитку персоналу.
• Організація та управління роботою відділу L&D, розвиток команди бізнес-тренерів.
• Планування та контроль бюджету на навчання.
• Розробка, запуск і координація навчальних програм, тренінгів і воркшопів.
• Відбір і взаємодія з зовнішніми тренерами та експертами.
• Впровадження та адміністрування LMS, розвиток сучасних форматів навчання.
• Побудова системи оцінки ефективності навчання, аналітика та звітність.
• Консультування керівників щодо розвитку команд, участь у формуванні кадрового резерву та програм розвитку лідерів.

Ми пропонуємо:

• Стратегічну роль і вплив на розвиток компанії.
• Графік роботи: Пн-Пт з 09:00 до 18:00 (можливий гібридний формат роботи по домовленості).
  Офіс за адресою: м. Київ, вул. Сосницька 1\44.
• Професійний розвиток.
• Участь у благодійних та соціальних ініціативах.
• Сучасні інструменти та технології для ефективної роботи.

Приєднуйтесь до нашої команди професіоналів та розвивайтеся разом із нами!